Functieomschrijving
Ben jij een hbo-verpleegkundige die energie krijgt van coachen, trainen en het verbeteren van de zorgpraktijk? En wil je impact maken binnen een organisatie die écht het verschil maakt voor mensen met een fysieke beperking? Dan hebben wij een mooie kans voor jou!
Wij zoeken een verpleegkundig coach
📍 Regio Zuid-Holland (Pijnacker, Capelle a/d IJssel en Rotterdam)
🕒 24 tot 36 uur per week
Wat ga je doen?
Als verpleegkundig coach zorg jij ervoor dat onze ADL-assistenten goed zijn voorbereid en bekwaam blijven in hun werk, binnen de wettelijke (BIG) kaders en kaders van Fokus.
Jij:
- traint en toetst ADL-assistenten op verpleegtechnische handelingen (EVA);
- beoordeelt of een EVA-handeling veilig en verantwoord door een ADL-assistent kan worden uitgevoerd en of aan de voorwaarden door derden (arts) is voldaan;
- ontwikkelt en verbetert praktijkgerichte trainingen die direct aansluiten op de werkvloer;
- ondersteunt teams bij verpleegkundige afwegingen en coördineert de zorg met betrokkenen, wanneer de situatie daar om vraagt;
- sluit aan bij overleggen zoals MDO’s, teamoverleggen en intervisies, etc.
Je werkzaamheden vinden verspreid over de locaties in de regio plaats. Welke regio dit is, bepalen we in overleg met jou. Je werkt nauw samen met managers, collega-coaches en gedragskundigen in de regio.
Waar ga je werken?
Fokus maakt gewoon en in alle vrijheid wonen en leven mogelijk voor mensen met een fysieke beperking. Onze ADL-assistenten staan dag en nacht klaar om cliënten te helpen bij algemene dagelijkse levensverrichtingen – denk aan opstaan, aankleden of verplaatsen. Dat doen ze niet zomaar: de cliënt bepaalt zélf wanneer en hoe er hulp nodig is. Dit gebeurt 24 uur per dag en zeven dagen per week op bijna 100 locaties in Nederland. De assistentie wordt verleend in en om de aangepaste woning, die de cliënt huurt van de woningcorporatie.
Als verpleegkundig coach ben je onderdeel van het Expertiseteam. Dit team bestaat uit jouw collega verpleegkundig coaches, coaches veilig en fysiek gezond werken, gedragskundigen, regisseurs in-, door- en uitstroom en de collega’s van de Fokus Academie. Het team verpleegkundig coaches bestaat uit 20 collega’s. De coaches werken solistisch op hun eigen projecten, maar weten elkaar ook prima te vinden om te sparren en lessen te verzorgen.
Fokus vraagt
We zoeken een coach die stevig in zijn schoenen staat, anderen weet te inspireren en zijn verpleegkundige kennis graag deelt. Dit alles doe je met een flinke dosis enthousiasme!
Jij:
✔ hebt een hbo-diploma verpleegkunde én een geldige BIG-registratie op zak;
✔ bent helemaal up-to-date als het gaat om verpleegtechnische handelingen en zorgtechnologie;
✔ hebt ervaring met het trainen van collega’s en samenwerken met andere zorgprofessionals;
✔ communiceert helder, denkt in oplossingen en mensen weet te motiveren;
✔ beschikt over eigen vervoer (sommige locaties zijn lastig bereikbaar met OV);
✔ hebt kennis en een opleiding op het gebied van ademhalingsondersteuning – of wil daar graag meer over leren.
Fokus biedt
Een afwisselende baan waarin je écht impact maakt en met veel ruimte voor eigen initiatief.
Daarnaast krijg je van ons:
- een jaarcontract met uitzicht op vast;
- een salaris tussen €3.660 en €4.889 bruto per maand op basis van 36 uur per week (per 1 januari 2026 vindt er een verhoging plaats van 2,5%). De inschaling is afhankelijk van opleiding en werkervaring;
- goede secundaire voorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering van 7,5%, de MKSA (Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden) en een goede pensioenregeling die is ondergebracht bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
Enthousiast? Solliciteer direct!
Solliciteer uiterlijk 28 september via de sollicitatiebutton. Jouw sollicitatie kan je richten aan Tabitha Zijlstra, kwartiermaker Expertiseteam.
Heb je vragen? Bel gerust met:
📞 Heidi Antonissen, verpleegkundig coach (ma, di, do) – 06 105 439 40
📞 Fatima Boss, verpleegkundig coach (woe, do, vrij) – 06 121 643 84
We kijken uit naar je reactie! En let op: zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature.
De functie wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne medewerker voorrang.
